W większości przypadków do Francji wyjeżdżają osoby młode, niezależne od wykształcenia ale gotowe podjąć się każdego zawodu. Często zdają się na los a w konsekwencji praca kształtuje ich profesję. Dzięki doświadczeniu są w stanie ocenić czy taka praca jest dla nich odpowiednia, czy chcą ja wykonywać. 9,5 € / stawka godzinowa. murowanie dużych budynków typu wille, domy kilkupiętrowe • prace murarskie różnymi materiałami (pustaki, gazobeton, cegła, kamień) • pomocnik do przyuczenia dla osób z wykształceniem kierunkowym budowlanym i chęcią do rozwoju w tej dziedzinie • praca na wysokości Zasugerowane. Praca tymczasowa. Plusem dla młodych ludzi jest także to, że praca we Francji jest w zasadzie otwarta na każdego, nawet na osobę o niskich kwalifikacjach. Francuscy pracodawcy doceniają pracowników z naszego kraju, gdyż uznaje się Polaków za pracowitych i w miarę uczciwych. Praca we Francji w tych branżach była dla Polaków możliwa, łatwiejsza do osiągnięcia niż przed zmianami, trudności jednak były nadal. Aby zdobyć zatrudnienie należało uzyskać pozwolenie na pracę, co wiązało się m.in. z wpłaceniem kaucji, uzyskaniem promesy i uwiarygodnieniem zapewnień co do miejsca zamieszkania. Dla tych, którzy chcą przenieść się z Rosji do stałego miejsca zamieszkania, przydatne jest wcześniejsze dowiedzenie się, jak Rosjanie żyją we Francji. Historycy uważają, że tradycję odwiedzania Francji, przyjmując europejski styl życia, ustanowił w 1717 r. Piotr Wielki. Szlachta, urzędnicy, kupcy i ich dzieci rzucili się za nim. Polska we Francji. O sztuce i empatii. Wyjazd edukacyjny do Paryża Fundacji Teraz Wy. Fundacja Teraz Wy / 21.07.2023. fot. Fundacja Teraz Wy. Kilka dni temu zakończył się kolejny pełen niesamowitych przeżyć wyjazd edukacyjno-artystyczny do Paryża, zorganizowany przez Fundację Teraz Wy. Uczestnicy mieli niepowtarzalną okazję Polak we Francji. "Tu doceniają nie tylko budowlańców z Polski". Wracamy z kolejnym odcinkiem cyklu "Nowi emigranci", w którym piszemy o Polkach i Polakach mieszkających za granicą. Tym razem porozmawialiśmy z Tomaszem Bobrowskim, który przeprowadził się na Lazurowe Wybrzeże we Francji. 16 proc. pracujących Polek i Polaków rozważa x01w. Przeglądając oferty pracy za granicą, zastanawiasz się na pewno, ile realnie można zarobić podejmując taką pracę. Spróbujmy odpowiedzieć na pytanie: jakie są zarobki we Francji i czy warto tam wyjechać korzystając z oferty agencji pracy. Praca we Francji Po pierwsze zapotrzebowanie na pracowników tymczasowych we Francji jest bardzo duże. Niezmiennie od wielu lat, francuskie firmy poszukują wykwalifikowanych pracowników. Francja to kraj rozwinięty gospodarczo, jeden z najbogatszych w Unii Europejskiej. Równocześnie od lat zmaga się z brakiem siły roboczej. Ci z Polaków, którzy zdecydowali się na wyjazd, są doceniani przez pracodawców za swoje kompetencje i efektywność pracy. Za tym z kolei, idą dobre zarobki. Zarobki we Francji – Ile można zarobić we Francji? Poziom zarobków we Francji, dla pracowników tymczasowych, z jednej strony kształtują przepisy o wynagrodzeniu minimalnym, z drugiej zaś konieczność dostosowania ich wysokości do takiej jaką mają pracownicy francuscy zatrudnieni na tym samym stanowisku. Poziom wynagrodzenia zależy też od kwalifikacji. Im są one wyższe, tym zarobki są atrakcyjniejsze. Realnie wykwalifikowany pracownik może zarobić nawet od 1800 € do 2200 € euro miesięcznie. Z kolei np. w branży hotelowej lub na stanowiskach niewykwalifikowanych, są one bliższe płacy minimalnej, która we Francji w 2022 roku wynosi 1603,12 € netto, jednak najczęściej znacznie ją przewyższa. Minimalna stawka godzinowa to 10,57 € netto. Na wysokość zarobków we Francji, ma także wpływ charakter kontraktu. Często zdarza się, że pracodawca daje możliwość pracy w nadgodzinach lub w dodatkowe dni. To może podnieść poziom wynagrodzenia o kilkaset euro. Kolejnym elementem jest to, co zapewnia Wam agencja pracy. Jeżeli macie zapewnione zakwaterowanie i zwrot dojazdów do miejsca pracy, to jest to świetna wiadomość, bo koszty te są spore. Dowiedz się więcej o tym jak wygląda praca w korporacji w Paryżu Przykładowe stawki we Francji Poniżej przedstawiamy przykładowe stawki godzinowe/miesięczne na poszczególnych stanowiskach. Dane pochodzą z aktualnych ofert pracy, które pojawiły się na Spawacz 135 (mag) – 2400 – 3000 EUR netto/miesiącMurarz – 2050 – 2300 EUR netto/miesiącLaminiarz – 14 – 16 EUR netto/godzinaPracownik produkcji – 1800 – 1850 EUR netto/miesiącPokojówka – 1700 – 1900 EUR netto/miesiącHydraulik – 2600 – 2700 EUR netto/miesiącMalarz-tapeciarz – 1900 – 2400 EUR netto/miesiąc Jeśli, któraś z powyższych ofert Cię zainteresowała – kliknij w nazwę zawodu! Link przeniesie Cię do szczegółowego opisu oferty, na którą możesz aplikować bezpośrednio przez nasz portal. Wystarczy wypełnić formularz zgłoszeniowy! Koszty życia we Francji Od uzyskanych zarobków, musimy odjąć to, co wydacie na utrzymanie. Przy zapewnionej kwaterze będą to głównie koszty wyżywienia. Co ciekawe, mogą być one porównywalne z tymi w Polsce. Jeżeli przeanalizujemy ofertę sklepów sieciowych, (np. Lidl) – podstawowe artykuły są w cenach zbliżonych do polskich, a korzystając z promocji możecie dodatkowo ograniczyć koszty zakupów. Więcej informacji o pracy i życiu we Francji znajdziecie w naszych poradnikach: Podsumowując, wyjazd za granice z agencją pracy, może być świetną okazją do dobrych zarobków. Wystarczy podejść do tego „z głową”, odrobinę się przygotować i skorzystać z licznych ofert oferujących dobre zarobki we Francji. Planujesz pracę we Francji? Sprawdź aktualne oferty pracy! Powiązane wpisy Minimalna emerytura we FrancjiJak wynająć mieszkanie we Francji? – Praktyczne wskazówkiKoszty życia we Francji2021 – Dni wolne i święta we Francji Sortuj według: trafności - daty Pokaż wszystkie praca: IPF - oferty pracy: Francja, zagranica Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Praca na linii produkcyjnej- kukurydza/ groszek", lokalizacja: Francja, zagranicaPokaż wszystkie praca: BMZ Poland - oferty pracy: Gliwice Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Młodszy Programista .NET", lokalizacja: Gliwice, śląskiePokaż wszystkie praca: Sephora - oferty pracy: Warszawa Pokaż wszystkie praca: LACROIX - oferty pracy: Kwidzyn Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Brygadzista MCP"Pokaż wszystkie praca: Jagram - oferty pracy: Warszawa Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Stażysta w zespole e-commerce z j. włoskim", lokalizacja: Warszawa, mazowieckiePokaż wszystkie praca: Interimax - oferty pracy: Francja, zagranica Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Pomoc kuchenna – praca w hotelu we Francji", lokalizacja: Francja, zagranicaPokaż wszystkie praca: LACROIX - oferty pracy: Kwidzyn Pokaż wszystkie praca: LACROIX - oferty pracy: Kwidzyn Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Ksiegowy / Księgowa", lokalizacja: Kwidzyn, pomorskiePokaż wszystkie praca: LACROIX - oferty pracy: Kwidzyn Przeglądaj wynagrodzenia: wynagrodzenia na stanowisku "Specjalista ds. personalnych (HR Development)" Otrzymuj bezpłatne powiadomienia z najnowszymi ofertami pracy Tworząc powiadomienie Job Alert, akceptujesz nasze Warunki. W każdej chwili możesz zmienić ustawienia zgody, anulując subskrypcję lub postępując w sposób opisany w naszych Warunkach. Ogłoszenia dla Praca we Francji (102) Sezonowa praca Francja bez znajomości języka przy zbiorach winogron 2022 Praca we Francji, Zbiory owoców | | Do podjęcia aktualna od sierpnia 2022 sezonowa praca we Francji przy zbiorach winogron. Zatrudnienie dla Polaków bez znajomości języka z zakwaterowaniem, które ... ilość wszystkich wyświetleń: 94, dzisiaj: 0 Fizyczna praca Francja od zaraz przy sortowaniu ziemniaków, Paryż Praca fizyczna, Praca we Francji | Interkadra Klaudia | Od zaraz propozycja podjęcia fizycznej pracy we Francji w okolicach Paryża przy sortowaniu ziemniaków. Zatrudnienie bez znajomości języka z zakwaterowaniem bezp... ilość wszystkich wyświetleń: 89, dzisiaj: 0 Zbiory winogron sezonowa praca we Francji bez języka dla studentów od wrześ... Praca dla studentów, Praca we Francji, Zbiory owoców | G2VSERVIS | Od sierpnia/września 2022 w rejonie Szampanii propozycja sezonowej pracy we Francji dla studentów przy zbiorach owoców winogron. Zatrudnienie bez języka obcego ... ilość wszystkich wyświetleń: 139, dzisiaj: 0 Francja praca sezonowa dla par – zbiór, pakowanie i sortowanie tytoni... Praca we Francji | Grupa Bis-Pol HR | Również dla par w rejonie Angers oferta sezonowej pracy we Francji przy zbiorach, pakowaniu oraz sortowaniu tytoniu. Zatrudnienie od sierpnia 2022 na okres 2 mi... ilość wszystkich wyświetleń: 134, dzisiaj: 0 Francja praca sezonowa przy zbiorze, pakowaniu, sortowaniu tytoniu w Angers... Praca przy zbiorach, Praca we Francji | Grupa Bis-Pol HR | Począwszy od sierpnia 2022 w rejonie Angers do podjęcia sezonowa praca we Francji przy zbiorach, pakowaniu, sortowaniu tytoniu. Jedna osoba musi znać język angi... ilość wszystkich wyświetleń: 152, dzisiaj: 0 Zbiór truskawek oferta sezonowej pracy we Francji od zaraz, Outrebois 2022 Praca we Francji, Zbiory owoców | AnaRekutacja | Od zaraz na miesiąc poszukiwane osoby do sezonowej pracy we Francji przy zbiorach owoców truskawek. Zatrudnienie na planacji w Outrebois bez znajomości języka o... ilość wszystkich wyświetleń: 169, dzisiaj: 0 Od zaraz dam sezonową pracę we Francji dla par bez języka zbiory sałaty, rz... Praca we Francji, Zbiory warzyw | ogloszenia2021 | Aktualna od zaraz sezonowa praca we Francji przy zbiorach sałaty, rzodkiewki i cebuli. Zatrudnienie 2022 w Lyonie bez języka dla par. Zakwaterowanie organizuje ... ilość wszystkich wyświetleń: 226, dzisiaj: 0 Naprawa palet od zaraz fizyczna praca Francja 2022 w Roche-la-Molière Praca fizyczna, Praca we Francji | AsInterim | Firma z Roche-la-Molière poszukuje od zaraz kandydatów do podjęcia fizycznej pracy we Francji przy naprawie palet drewnianych. Ogłoszenie bez znajomości języka ... ilość wszystkich wyświetleń: 130, dzisiaj: 0 Francja praca sezonowa w winnicy z Beaune na wakacje 2022 Praca na wakacje 2022, Praca we Francji | Grupa Bis-Pol HR | Ogłoszenie sezonowej pracy we Francji jako pracownik winnicy działającej w rejonie Beaune. Zatrudnienie na wakacje 2022 przy usuwaniu zbędnych pędów, plewieniu,... ilość wszystkich wyświetleń: 190, dzisiaj: 0 Sezonowa praca we Francji sprzątanie pokoi hotelowych od zaraz dla pokojówe... Pokojówka, Praca we Francji | Magdalena Osmolska | W rejonie Prowansji od zaraz dostępna do podjęcia sezonowa praca we Francji na stanowisku pokojówki przy sprzątaniu pokoi gościnnych w hotelach. Zakwaterowanie ... ilość wszystkich wyświetleń: 194, dzisiaj: 0 Po wejściu Polski do Unii Europejskiej w 2004 rynki pracy wielu Państw wspólnotowych stały się dla polaków łatwo dostępne. Pełne ich otwarcie trwało (w zależności od kraju) nawet kilka lat. W roku 2008 francja również zliberalizowała dostęp do swojego rynku pracy dla “nowych” krajów członkowskich. Czy praca we Francji jest dla polaków atrakcyjna? Gdzie i jak szukać ofert pracy we Francji? Między innymi o tym przeczytasz w dalszej części artykułu. Spis treściTrochę historiiCo kusi polaków do pracy we Francji?Jak szukać pracy we FrancjiSzukanie pracy jeszcze w krajuSzukanie pracy na miejscu we FrancjiCV i list motywacyjny po francuskuNajbardziej poszukiwane zawody we Francji – takich ofert dla polaków jest najwięcej!Praca sezonowa we Francji Trochę historii Cofając się o kilkanaście lat widzimy, że francuzi mieli spore obawy przed udostępnieniem rynku pracy obywatelom nowych Państw członkowskich. Względnie atrakcyjne warunki pracy mogły by kusić setki tysięcy potencjalnych pracowników Polski, Czech, Węgier i innych mniej zamożnych Państw byłego bloku wschodniego. Napływ znacznej ilości siły roboczej jest z jednej strony dużym impulsem rozwojowym, a z drugiej czynnikiem destabilizującym gospodarkę w obszarze relacji pracodawca – pracownik. Dlatego właśnie praca we Francji nie była dostępna dla polaków (i nie tylko polaków) od razu po akcesji w 2004 roku. Kamieniem milowym było częściowe otwarcie rynku pracy w roku 2006. Otwarcie to za dużo powiedziane, ułatwienia dotyczyły bowiem tylko 62 zawodów z branży gastronomicznej budowlanej handlowej rolnej hotelarskiej Praca we Francji w tych branżach była dla Polaków możliwa, łatwiejsza do osiągnięcia niż przed zmianami, trudności jednak były nadal. Aby zdobyć zatrudnienie należało uzyskać pozwolenie na pracę, co wiązało się z wpłaceniem kaucji, uzyskaniem promesy i uwiarygodnieniem zapewnień co do miejsca zamieszkania. Formalności mogły zająć nawet kilka miesięcy. I rzeczywiście były to bardzo poważne ograniczenia bo napływ ludności był znikomy – od rozszerzenia Unii w 2004 do końca 2007 roku z Europy środkowej i wschodniej do pracy we Francji przybyło niewiele ponad 5 tys. osób. Tak niskie wskaźniki migracji spowodowały, że zdecydowano się dać pełny dostęp do pracy dla obywateli nowej unii. Nastąpiło to w drugiej połowie 2008 roku. Co kusi polaków do pracy we Francji? Główne czynniki zachęcające do pracy we Francji za granicą po otwarciu rynków były 3. Szansa na uzyskanie zatrudnienia (bezrobocie w Polsce było wówczas bardzo wysokie) Dużo lepsze wynagrodzenia 35 godzinny tydzień pracy, który najpierw zniesiono a od stycznia 2017 przywrócono z pewnymi zmianami. Popatrzmy jak przedstawia się wskaźnik płacy minimalnej we Francji. Widać niemal stały, systematyczny wzrost od roku 2005 do dziś. Przez 11 lat wynagrodzenie minimalne wzrosło o 200€ czyli o 15%. Na chwilę obecną płaca minimalna we Francji wynosi 1480€ Czyli ponad 6 tysięcy złotych. Dla porównania stawka godzinowa wynosi w Polsce 13 zł za godzinę co daje 1300 złotych. Różnica jest więc prawie 5-krotna. Między Polską a Francją widoczne są także różnice występują także w systemie socjalnym – zasiłkach dla bezrobotnych służbie zdrowia itp., jednak to jest temat na zupełnie inny artykuł. Jak szukać pracy we Francji Szukanie pracy jeszcze w kraju Dziś zdecydowanie łatwiej jest szukać pracy za granicą. Możemy to bez problemu zrobić przed wyjazdem do danego kraju samodzielnie przez internet, możemy także zdecydować z wyspecjalizowanych w tym zakresie agencji pracy np ATERIMA. Tego rodzaju pośrednicy są bardzo dobrym rozwiązaniem w szczególności dla osób, które do pracy we Francji jadą po raz pierwszy. Agencja pracy spełnia kilka zadań: Gromadzi, selekcjonuje i weryfikuje oferty pracy dzięki czemu nie wyjeżdżasz w ciemno. Weryfikuje Twoje kwalifikacje. Eliminuje to sytuacje w której mógłbyś wyjechać do pracy a na miejscu okazałoby się, że nie zostaniesz zatrudniony ze względu na niewystarczające umiejętności / wykształcenie lub braki formalne. Zajmuje się formalnościami związanymi z zatrudnieniem. Może organizować zakwaterowanie i wyżywienie, ale z tym jest różnie w poszczególnych agencjach Szukanie pracy na miejscu we Francji Wielu polaków wyjeżdża do Francji i dopiero tam szuka pracy. Ma to oczywiście swoje zalety jednak decydując się na ten model zdobycia zatrudnienia musisz pamiętać, że możesz mieć problem z wynajmem mieszkania i założeniem np. konta banku jeśli nie masz pracy. Jeśli szukasz pracy w nieco bardziej wymagającym zawodzie zwróć uwagę, że bardzo liczy się posiadanie konkretnego wykształcenia w danej dziedzinie. Jeśli już jesteś na miejscu warto zarejestrować się w miejscowym urzędzie pracy lub agencji pracy. CV i list motywacyjny po francusku Curriculum vitae i list motywacyjny we Francji są w dużej mierze podobne do tych, które wszyscy znamy. W trakcie tworzenia dokumentów aplikacyjnych powinieneś jednak zwrócić uwagę na 4 rzeczy: CV pisz w języku francuskim, nie angielskim. Chyba, że w ogłoszeniu o pracę napisano inaczej. Pamiętaj o francuskich znakach, wiele osób to niestety pomija. Wyobraź sobie, że w Polsce otrzymujesz dokument z o zamiast ó. Wygląda to bardzo niechlujnie i nie świadczy dobrze o kandydacie We francuskim CV warto zamieścić profil zawodowy i wyodrębnić kluczowe umiejętności nawet niekoniecznie związane z wykształceniem. Nie ma konieczności zamieszczania klauzuli o ochronie danych osobowych Najbardziej poszukiwane zawody we Francji – takich ofert dla polaków jest najwięcej! Francja jest bardzo pojemnym rynkiem pracy, jednak tak jak wszędzie część zawodów poszukiwana jest bardziej a część mniej. Poniżej przedstawiamy listę tych najbardziej popularnych wraz ze średnim wynagrodzeniem i stawianymi wymaganiami. Pamiętaj, że może się to z czasem zmienić: Hydraulik – wynagrodzenie we Francji 12,50€ za godzinę czyli (1800€ za miesiąc) – tak dokładnie ten mityczny polski hydraulik :-). Zakres obowiązków to podłączanie urządzeń sanitarnych, instalacja wodomierzy, montaż grzejników, konserwacja instalacji wodno-kanalizacyjnych. Murarz – wynagrodzenie we francji 12€ za godzinę czyli (1800€ za miesiąc). Zakres obowiązków to: wykonywanie szalowania, murowania, betonowania, pomiary, praca z rysunkiem technicznym. Kelner – wynagrodzenie we francji 11€ za godzinę czyli (1600€ za miesiąc) + napiwki. Zakres obowiązków to przyjmowanie i wydawanie zamówień, obsługa kasy fiskalnej i systemów płatności, utrzymywanie czystości na sali. Kelner / kelnerka powinna znać w sposób komunikatywny język francuski. Bardzo popularną (głównie wśród studentów) formą zatrudnienia we Francji jest praca sezonowa. W dużej części są to prace w rolnictwie przy zbiorach. W stosunku do standardowego zatrudnienia mamy tutaj dwie zasadnicze różnice: Umowa o pracę może być zawarta maksymalnie na 9 miesięcy Tydzień pracy może wynosić nawet 46 godzin (maksymalnie przez 12 tygodni) Pracownik sezonowy we francji ma prawo do minimum jednego dnia wolnego w tygodniu, badań lekarskich, minimum 11 godzin odpoczynku między kolejnymi dniami pracy i dodatkowo płatnych nadgodzin. Od 1 lipca francuski rynek pracy będzie otwarty dla pracowników z Polski. Warto wiedzieć, jak szukać tam pracy, jakie są warunki zatrudnienia i życia. Jeśli marzysz o podjęciu pracy nad Sekwaną, już dziś możesz zacząć przeglądać oferty i odpowiadać na ogłoszenia. Za dwanaście dni Polacy zyskają nieograniczone prawo do podejmowania zatrudnienia we Francji. Tamtejszy rynek pracy otworzy się dla nas wcześniej, niż pierwotnie zapowiadano – już w lipcu bieżącego roku zamiast w maju 2009 r. SPRAWDŹ OFERTY | Praca we Francji W dzisiejszym poradniku podpowiadamy: jakie są warunki zatrudnienia we Francji, gdzie i jak można najłatwiej znaleźć pracę, jakich zasad powinieneś przestrzegać, by nie paść ofiarą oszustów. Bez zezwoleń Mimo że od naszego przystąpienia do Unii Europejskiej minęły już cztery lata, dotychczas francuski rynek pracy nie był dla nas otwarty. Zatrudnienie we Francji na razie wiąże się z obowiązkiem załatwienia karty pobytu i zezwolenia na pracę (rocznie Polakom wydawano do tej pory kilkanaście tysięcy takich zezwoleń). Ułatwienia w dostępie do zatrudnienia wprowadzono jedynie dla reprezentantów zawodów wyszczególnionych na specjalnej liście. Od maja 2006 r. ułatwienia te objęły osoby pracujące w 61 zawodach. W styczniu bieżącego roku ogłoszono listę zawierającą 150 zawodów. Od 1 lipca 2007 r. całkowity dostęp do francuskiego rynku zatrudnienia mają także ci Polacy, którzy ukończyli 5-letnie studia we Francji i uzyskali dyplom zgodny z wymogami tego kraju (MASTER II lub jego odpowiednik). Od lipca sytuacja zmieni się diametralnie. Aby starać się o objęcie wolnego miejsca pracy we Francji, nie trzeba będzie legitymować się ani przynależnością do określonego zawodu, ani też dyplomem ukończenia francuskiej uczelni. Nie będzie też konieczne posiadanie zezwolenia. Do legalnej pracy na terenie Francji wystarczy jedynie spełnienie warunków stawianych przez pracodawcę. UWAGA: Problem ze znalezieniem zatrudnienia we Francji mogą mieć osoby, które nie posługują się francuskim – znajomość tego języka zwykle jest niezbędna. W przypadku niektórych zawodów (np. związanych z medycyną) co najmniej dobra znajomość francuskiego jest po prostu konieczna. Gdzie szukać Najprostszym sposobem znalezienia odpowiadającej ci pracy we Francji jest skorzystanie z internetowych serwisów z ofertami – adresy niektórych z nich podajemy w ramce. Bazy internetowe pozwalają nie tylko na dotarcie do propozycji spełniającej twoje oczekiwania i nawiązanie pierwszego kontaktu z pracodawcą, który taką ofertę zamieścił. Dzięki nim możesz także zostawić w sieci swoje CV i oczekiwać, aż odnajdzie cię pracodawca zainteresowany zatrudnieniem ludzi o takich kwalifikacjach i doświadczeniu jak twoje. Pomoc w znalezieniu wolnych stanowisk pracy można otrzymać także, korzystając z pośrednictwa francuskiej publicznej służby zatrudnienia, czyli ANPE (Agence Nationale Pour l’Emploi). Wszelkie kontakty i informacje odnajdziesz na stronie internetowej tej instytucji – Możesz tam przeszukiwać oferty zatrudnienia oraz zostawić swoje CV. Żeby skorzystać z tego serwisu, musisz znać francuski. Wiele wskazuje na to, że otwarty rynek pracy we Francji będzie dość chłonny i gotowy zatrudnić osoby z różnymi kwalifikacjami. Od osób chętnych do pracy przy zbiorze owoców i warzyw, poprzez sprzedawców, pielęgniarki, specjalistów z zakresu budownictwa, aż po lekarzy i menedżerów wysokiego szczebla. Przykładowe oferty pracy podajemy w ramce. Bądź ostrożny Wyjazd do pracy za granicę zawsze wiąże się z ryzykiem. Osoba, która szuka pracy poza swoją ojczyzną, oraz taka, która już podjęła zatrudnienie poza krajem, łatwo może stać się ofiarą oszustów. Nieuczciwi pośrednicy, pracodawcy, osoby wynajmujące pokoje gościom z innego państwa bezwzględnie wykorzystują to, że poza swoim krajem zwykle czujemy się niepewnie. Wyjeżdżając, jesteśmy daleko od rodziny i znajomych, nie zawsze w wystarczającym stopniu znamy język kraju, w którym podejmujemy pracę. Żeby więc zminimalizować ryzyko związane z niebezpieczeństwami, jakie mogą wiązać się z wyjazdem, powinniśmy przestrzegać podstawowych zasad: 1. Zbierz informacje o przyszłym pracodawcy Lekkomyślny byłby wyjazd do pracy za granicę w ciemno, z przekonaniem, że „jakoś to będzie”. Zanim więc wybierzesz się na podbój francuskiego rynku pracy, poszukaj konkretnego pracodawcy, który zechce cię zatrudnić i załatwi nocleg. Osoby, które zakładają, że zadbają o to dopiero po przybyciu do Francji, bardzo ryzykują. Jeśli ktoś z twoich bliskich lub znajomych ma doświadczenie w pracy we Francji, poproś, by polecił ci wiarygodnego pracodawcę i miejsce, gdzie warto się zakwaterować. Ci, którzy kiepsko posługują się francuskim, przed podpisaniem jakichkolwiek umów sporządzonych wyłącznie w tym języku powinni skonsultować ich treść z osobą dobrze znającą realia tamtego rynku pracy i przepisy na nim obowiązujące, np. z prawnikiem. 2. Utrzymuj kontakt z rodziną Twoi bliscy powinni znać dokładny adres, pod którym się zatrzymasz, oraz adres firmy, w której będziesz pracował. Nie zapominaj o utrzymywaniu stałego kontaktu z najbliższymi. Umówcie się, że w sytuacji, gdy przez kilka dni nie będziesz dawał znaku życia, rodzina rozpocznie poszukiwania. W razie kłopotów powinieneś skontaktować się z jedną z polskich placówek dyplomatycznych. 3. Jedź z euro w portfelu Nierozsądne jest wybieranie się w podróż bez jakichkolwiek pieniędzy. Powinieneś zabrać ze sobą przynajmniej taką kwotę, by wystarczyła na przeżycie we Francji co najmniej jednego miesiąca i powrót do kraju, w razie gdy nie znajdziesz pracy albo znaleziona wcześniej okaże się niewypałem. Na utrzymanie przez miesiąc trzeba przeznaczyć co najmniej 900-1100 euro. Warunki pracy Jeśli podejmiesz zatrudnienie na otwartym francuskim rynku pracy, będziesz mógł korzystać z gwarancji pracowniczych, które przysługują rodowitym Francuzom. Informacje dotyczące warunków wykonywania pracy we Francji podajemy za oficjalną stroną internetową Europejskich Służb Zatrudnienia i polskiego Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej. Tydzień pracy liczy we Francji 35 godzin (ograniczenie to nie dotyczy niektórych grup pracowników, między innymi przedstawicieli handlowych, kierowników, gospodarzy domów oraz służby domowej). Osoby, które będą pracowały dłużej, powinny dostać dodatek za nadgodziny. O ile nie ustalono inaczej w układzie zbiorowym, za pierwszych osiem nadliczbowych godzin dodatek wynosi 25 proc., a za każdą kolejną godzinę – 50 proc. Urlop wypoczynkowy przysługuje od pierwszego miesiąca pracy. Za każdy przepracowany miesiąc należy się 2,5-dniowy płatny urlop. Roczny wymiar urlopu wynosi więc 30 dni. Można z niego skorzystać w terminie ustalonym z pracodawcą. Wymiar urlopu jest obliczany na podstawie okresu, który przepracowałeś od 1 czerwca poprzedniego roku do 31 maja roku obecnie trwającego. Liczba kolejno przypadających po sobie dni urlopu nie może przekraczać dwudziestu czterech. Jednocześnie w ciągu roku dwanaście dni urlopu trzeba wykorzystać bez przerwy. Gwarantowane wynagrodzenie minimalne za pracę (tzw. SMIC) wynosi obecnie we Francji: 8,27 euro za godzinę dla pracowników powyżej 18. roku życia, 7,60 euro za godzinę dla pracowników pomiędzy 17. a 18. rokiem życia, 6,75 euro za godzinę dla pracowników poniżej 17. roku życia. Wynagrodzenie zwykle wypłacane jest miesięcznie. Większość pracowników jest zobowiązanych do posiadania rachunku bankowego. Przykładowe oferty pracy we Francji: Pielęgniarz/Pielęgniarka • Miejsce pracy – centrum dializ. Obowiązki – przeprowadzanie dializ. Wymagania – ukończone studia pielęgniarskie, znajomość francuskiego umożliwiająca swobodną komunikację, minimum 2 lata doświadczenia w przeprowadzaniu dializ. Wynagrodzenie – 1850 euro miesięcznie (brutto). Kucharz/Kucharka Miejsce pracy – restauracja. Obowiązki – przygotowywanie potraw z grilla, sałatek, pizzy itp. Wymagania – wykształcenie kierunkowe i/lub spore doświadczenie, znajomość francuskiego umożliwiająca swobodną komunikację, pomyślne przejście badań lekarskich w Warszawie lub w Bordeaux. Wynagrodzenie – 8,63 euro za godzinę (brutto) premie. Informatyk programista Miejsce pracy – firma informatyczna. Obowiązki – projektowanie aplikacji. Wymagania – wyższe wykształcenie kierunkowe (licencjat lub studia magisterskie), znajomość języków programowania (np. JAVA/J2EE, C#.NET, C , RIA), mile widziane doświadczenie w pisaniu aplikacji, obowiązkowa znajomość francuskiego. Wynagrodzenie – 2500 euro miesięcznie (brutto). Malarz, tapeciarz Miejsce pracy – firma budowlana. Obowiązki – malowanie i tapetowanie ścian, prace wykończeniowe wnętrz. Wymagania – udokumentowane minimum pięcioletnie doświadczenie, dobra organizacja pracy, komunikatywna znajomość francuskiego. Wynagrodzenie – 1600 euro/miesiąc (brutto). Zbrojarz Miejsce pracy – firma budowlana. Obowiązki – przygotowywanie elementów zbrojenia i montaż zbrojenia. Wymagania – udokumentowane minimum pięcioletnie doświadczenie, dobra organizacja pracy, mile widziana komunikatywna znajomość francuskiego lub niemieckiego. Wynagrodzenie – 1600 euro/miesiąc (brutto). orientacyjne zarobki w tym zawodzie. Ambasada RP we Francji: 1 rue de Talleyrand, 75343 Paris Cedex 07, tel. 33 14 31 73 405. info@ Sprawdź ogłoszenia: Praca

praca we francji dla polaków